Центральная городская клиническая больница №24, Мария Зайцева
Сотрудники Центральной городской клинической больницы №24 (ЦГКБ №24) с начала осени активно выезжают на предприятия и вакцинируют против гриппа коллективы свердловских организаций различных форм собственности. Такой формат оказался очень удобным для работающих екатеринбуржцев, поскольку экономит время и избавляет от необходимости посещать поликлинику. В рамках региональной программы «Укрепление общественного здоровья» медики бесплатно привили более 3 тысяч сотрудников 19 предприятий общепита, салонов красоты, торговых центров, образовательных учреждений и организаций других сфер деятельности.
Вакцинацию по заявкам работодателей проводит выездная бригада, в состав которой входят врач и медицинская сестра. Перед процедурой они проводят консультацию и осмотр, а после выдают прививочный сертификат с отметкой о вакцинации против гриппа.
«Мы строго следим за условиями хранения вакцин. Все препараты транспортируются в специализированных контейнерах, что гарантирует их эффективность и безопасность. Также в нашем распоряжении имеется противошоковая аптечка для оперативной помощи при любых возможных аллергических реакциях или непредвиденных ситуациях», — почеркнул заведующий поликлиникой №4 ЦГКБ №24 Артур Шакиров.
Напомним, что по распоряжению губернатора Евгения Куйвашева в рамках реализации программы «Укрепление общественного здоровья» из регионального бюджета были выделены средства для дополнительного приобретения свыше 170 тысяч доз вакцины, которая позволит обеспечить иммунной защитой свердловчан в соответствии с задачами национального проекта «Здравоохранение». Любой житель региона может бесплатно сделать прививку против гриппа. Чтобы медики провели вакцинацию на предприятии, необходимо подать заявку в медучреждение по месту нахождения организации.
«Польза коллективной вакцинации несомненна. Такая массовая защита от гриппа способствует более высокому уровню иммунизации среди сотрудников, создаёт безопасную рабочую среду, предотвращая вспышки заболеваемости, что ведёт к снижению количества листов временной нетрудоспособности и повышению общей продуктивности коллектива», — отметила заместитель главного врача по поликлинической работе ЦГКБ №24 Наталья Минейчева.